貫徹落實十九大精神,全面推進國興高質量發展! —國興集團楊明軍董事長談學習十九大精神的體會

2017-11-10

貫徹落實十九大精神,全面推進國興高質量發展! —國興集團楊明軍董事長談學習十九大精神的體會

發表時間:2017-11-10 9:05:57閱讀次數:201

在近日國興集團召開的學習十九大精神體會分享會上,楊明軍董事長暢談了學習體會,他指出:十九大報告中,習近平總書記為我們民營企業的發展指明了方向,提出來更高更新的要求,我們一定要貫徹落實好,全面推進國興地產高質量發展。

一要頭腦清醒想發展。十九大報告明確指出:“要毫不動搖鼓勵、支持、引導非公有制經濟發展;要把經濟發展著力點放在實體經濟上,要激發和保護企業家精神,弘揚勞模精神和工匠精神”。我們高管要頭腦清醒講政治,認真思考和研究十九大對民營企業發展要求的精神實質,保持對黨的方針政策清醒的認識和把握,保持國興地產發展的政治定力和發展方向。

二要聯系實際謀發展。十九大對國家經濟轉向高質量發展有了明確論斷。國興集團的高質量發展,就是要圍繞國家發展大戰略,發揮國興優勢,實時調整和增加區域項目布局,我們要把在長三角和長江經濟帶發展作為戰略重點來謀劃,近幾年主要是把環南京都市圈的幾個項目做好做精。


三要打造品牌推發展。習近平總書記在十九大報告中又一次強調:房子是用來住的,不是用來炒的”。正因為如此,國興地產房地產的所有項目都要堅持質量第一、品質至上,要盡心竭力為百姓和區域發展建好房,要繼續實施品牌戰略,把“亞太新天地”項目的品牌效應發揚光大。

        四要建好隊伍促發展。十九大對建設高素質干部隊伍提出要求:要德才兼備,以德為先;注重培養專業能力、專業精神;堅持嚴管與厚愛結合,激勵與約束并重,為那些敢于擔當、踏實做事、不謀私利的干部撐腰打氣。國興地產集團要在推進以工程質量進度、降低工程成本和提高銷售業績為重點的開發全過程中鍛造高管和經理人隊伍,實行能者上、庸者下、有功者獎、有過者罰的工作激勵機制,促進國興持續發展。


五要塑造文化強發展。人是要有一點精神的。十九大報告強調的社會主義核心價值觀是國興發展的精神之基,企業文化之魂!全體國興人一定要以核心價值觀為引領,為國興品質而創造!在誠信、創新、創造卓越、實踐使命上下功夫、用氣力!要用堅如磐石的企業精神塑造國興企業文化,塑造國興特色價值觀,為實現工程與銷售年度兩大目標,不怕苦、不怕累,奮力拼搏,“決戰100天!”

六要政治清明保發展。十八大的5年,反腐敗工作取得決定性勝利,十九大又提出今后5年要奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利。房地產開發領域,是腐敗多發地帶。全體國興人,尤其是國興高管和各類承包人,要從思想上筑起預防職務犯罪的高墻,堅決杜絕犯罪行為在國興地產集團發生!要在招標采購、工程成本等源頭環節加強防范,把行賄與受賄同罪的刑罰跟關系人講清楚!把擁有財富與擁有自由的關系得失跟關系人說明白!今后集團招聘高管人員要堅持以德為先、德才德能兼備原則,堅持用、踏實干事、遵紀守法、政治清明的人。

 

                                                                                                                     國興集團綜合部

? 中文字幕日韩精品欧美一区